7月28日，泰山钢铁集团董事长、党委书记王永胜在经贸楼会议室主持召开中层以上干部会议，要求全体干部知责于心、担责于身、履责于行，把集团公司的各项安排部署落到实处，以实际行动为企业发展贡献力量。

集团党委副书记、工会主席杜跃进，党委成员、总工程师高振民，党委成员、总经理邵书东，副总经理陈培敦，纪律检查委员会书记王晓林，总经理助理唐国栋、张涛、吕圣会参加会议。

参加会议的还有审计监察委员会委员李海洋，安全生产委员会委员王会山、魏述亮。

会上，王董事长严肃批评了部分单位发生的违规违纪问题，他指出，这些问题的发生暴露出集团部分管理人员责任心不强，职能部室管理不到位，推诿扯皮、敷衍塞责的不良现象还时有发生。当前钢铁市场形势复杂严峻，各大钢企纷纷采取应对措施，在夹缝中求生存、谋发展。面对挑战，全体干部必须要把按章办事、尽职尽责作为始终坚守的原则，时时自重、自省、自警、自励，老老实实做人，踏踏实实干事。

王董事长强调，各单位在强化过程管控、狠抓工作落实的同时，要教育引导广大干部职工进一步增强“四个意识”，落实“四个作风”“四个保障”。相关职能部门要完善干部考评机制，加强对干部实绩和作风的考核，形成优者上、平者让、庸者下的良好氛围。

精品钢绿色转型项目是集团推进高质量发展的重大行动，王董事长还对该项目的推进工作提出了要求。他说，当前我们正在对企业的市场定位和产品大纲进行优化调整，相关人员一定要立足本职，分析研究，专心致志搞好项目建设、生产研发、产品销售等各项工作，推动集团公司高质量发展。

会上，王董事长还公布了关于机构调整和人事任免的决定。

集团纪律检查委员会书记王晓林宣读了集团相关处理决定。

集团中层干部一百四十余人参加会议。