发布日期:
精细化管理进班组观摩交流会走进热轧部
为深入落实王董事长在“学习、实践、创新、提高”动员大会上的讲话精神，扎实推进“六比六创”劳动竞赛和班组建设。5月27日，泰山钢铁集团工会在热轧部召开标准化管理在班组观摩交流会，各单位分管负责人和部分班组长参加了会议。
会议提出，当前，集团公司正在掀起全员“学习、实践、创新、提高”主题活动热潮。我们务必要深刻领会王董事长在启动大会上的讲话精神。要认清形势，找准差距，付诸行动，不负期待。要把学理论、学理念、学专业、学管理、学先进作为我们创新提升的努力方向，形成自主管理，自我创新，自我超越的新格局。要创建载体，搭设平台，汇智聚力，勇于作为。通过搭建劳动竞赛、班组建设、创新工作室组建、职工“金点子”建议征集及精准操作（工作）总结推广等群众性经济技术创新平台及运用，丰富学习、实践、创新、提高主题活动的路径，实现职工创新的广泛性和实效性，使我们各个方面、各个层级的管理更接地气、后劲更足。会上，热轧部党支部书记倪燕介绍了今年以来在落实集团公司新年度指导思想，坚持高指标引领，扎实开展“六比六创”劳动竞赛和落实班组标准化管理方面的基本情况。轧钢车间精轧班班长何兴建、运行车间行车丙班班长李彬、连铸车间3#机甲班班长李俊彬分享了他们在劳动竞赛和加强班组自主管理的做法、经验和收获。会前，与会人员观摩了热轧部劳动竞赛和班组建设现场，并进行了集中交流学习。编辑：李文树
TOP
